A LA OPINIÓN PÚBLICA UNIVERSITARIA

Sinutraluz se dirige a la comunidad universitaria de LUZ, para fijar posición ante la actual coyuntura que vive nuestra alma mater, en relación con:

1. Reformulación presupuestaria

2. Llamados a PARO

Sobre lo primero: Sinutraluz denuncia la conducta negligente del C.U. cuando, “jugando a la candelita”, pasa por encima de las leyes fiscales vigentes en este país, al no aprobar el presupuesto universitario en el tiempo establecido (Septiembre 2010) y luego, desacatar instrucciones del gobierno nacional, en cuanto al respeto y cumplimiento de los derechos laborales de los trabajadores universitarios.

La reformulación presupuestaria aprobada por el C.U. el 28 de enero de 2011, evidencia la orientación manipuladora de ese cuerpo colegiado cuando, deliberadamente, aprueba afectar negativamente las partidas correspondientes a gastos de personal y providencias estudiantiles, privilegiando los gastos fijos y los variables.

Esta decisión política es acordada con quienes controlan a APUZ, ASDELUZ y SOLUZ, para que estos últimos aparezcan, posteriormente, reclamando y actuando en contra del C.U. y poder potenciarlos ante sus afiliados. TODO ES ACORDADO.

Sobre lo segundo: También es acordado llamar a PARO hasta tanto nos paguen los 11 días pendientes y que corresponden al año pasado. ¿POR QUÉ ACORDADO? ¿Cómo se explica que, teniendo las autoridades desde el año pasado el dinero para cumplir este compromiso, aun no lo hayan hecho? ¿Será que se genera un conflicto para que luego, estos enajenados gremios, aparezcan como los salvadores?

Antes las dos situaciones antes planteadas, Sinutraluz devela el plan articulado entre las autoridades de LUZ y esos gremios. La consecuencia entonces es que se afecta a la universidad, se afecta a la academia y se afecta a los estudiantes.

Estos métodos de lucha, acordados entre estos gremios y las autoridades, encubren el manejo discrecional de los recursos financieros de LUZ en los bancos y la actitud complaciente de estos gremios con el poder. Promueven la soledad, el abandono a nuestros puestos de trabajo y el cierre de LUZ.

Estas acciones exponen a los trabajadores y a los estudiantes universitarios, al inocultable e innegable problema de la inseguridad en LUZ.

En consecuencia, Sinutraluz ordena a sus afiliados retirarse de su espacio de trabajo a partir de las 12:00 del mediodía y mientras las autoridades correspondientes no garanticen las condiciones mínimas necesarias para hacer permanencia allí y en las adyacencias.

LA JUNTA DIRECTIVA DE SINUTRALUZ


Maracaibo, 4 de febrero de 2011